就業規則とは？
就業規則とは、その会社の労働条件の最低基準を示すルールです。具体的には労働時間、休憩時間、休日、休暇、賃金、賞与、手当、そして退職など職場で働く際に必要になるさまざまなことを定めたものになります。職業基礎がアバウトな場合は社内で混乱が起きやすいので、しっかりと定め守ることで混乱を防げます。
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